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福田区园岭街道地图
构建三大平台解决民生问题:1、劳动就业保障平台。我们重点从窗口服务、技能培训、职业培训、就业援助等四个环节入手,全面导入ISO9001:2000质量管理体系,完善街道、社区两级劳动保障工作平台,深入企业大力开发就业岗位,积极促进失业人员再就业,2007年至今,共开发2398个岗位(去年是2150个,今年248个),促成再就业人数671人(去年333人,今年338人),实现“零就业家庭”就业33人。针对一些单亲家庭就业难的问题,去年,我们在通新岭社区设立了“阳光妈妈”就业基地,为特困单亲母亲提供再就业平台,创建以来已促进单亲母亲就业9人。同时,加强了对企业落实新劳动合同法的监督力度,特别是对重点行业和企业进行重点监控,及时处理劳资纠纷,我们连续开展了劳动密集型企业劳动用工专项整治和企业信息采集工作,及时处理了深圳市顺兴达服装加工厂等228宗劳资纠纷(去年是59宗,今年169宗),为员工追回欠薪近230万元(去年40万,今年190万)。2、困难救助平台。充分发挥园岭关爱中心的作用,进一步整合救助资源,不断完善救助措施,在扶贫和救助方式上有所创新,取得新的突破。在南天二花园建成了“爱心超市”,成了南天二花园“互助友爱、共建和谐”示范社区其中一项重要项目,在救助弱势群体中发挥了很大的作用。同时,去年9月份,我们启动了园岭与河源林寨镇“和谐教育互助计划”,组织辖区单位向林寨校方捐赠了一批图书、课桌椅和书包,并对三所园岭街道德育教育基地进行揭牌,目前为止,两地师生已举行了多次互助交流活动,取得了良好的效果。3、社会保障平台。深入工厂企业加大宣传,在促进劳务工参加工伤、医疗保险等方面做了大量的工作,辖区社会保险综合参保率得到明显提高,共为2530名符合条件的少儿办理了医疗保险手续;为群众提供优质的医疗卫生保障和知识,开展了89堂“青春健康”、生育关怀进社区培训课,培训人数达到7600人。
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